10月12日下午，我院在研發(fā)中心十五樓會(huì )議室召開(kāi)教師代表座談會(huì )。院長(cháng)瞿才新作重要講話(huà)。紀委書(shū)記楊桂春、工會(huì )主席姚慶紅及教學(xué)職能處室負責人出席會(huì )議。副院長(cháng)陳遠芝主持。來(lái)自數控、機械、電氣、計算機、汽車(chē)、經(jīng)貿與服裝及對口單招等教學(xué)系部16名教師代表參加座談。

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會(huì )上代表們踴躍發(fā)言，就師生比配置、工作量核算、教學(xué)安排、大賽選手培養、職稱(chēng)評聘、薪酬待遇、師資培訓、教學(xué)設備、招生工作以及文體活動(dòng)、停車(chē)秩序、生活服務(wù)等情況提出了意見(jiàn)和建議。

瞿才新認真聽(tīng)取了每一位代表的發(fā)言，詳細記錄了老師們提出的意見(jiàn)和建議并給予充分肯定。他說(shuō)，學(xué)院召開(kāi)教師代表座談會(huì )，同教師面對面交流，傾聽(tīng)教師成長(cháng)發(fā)展的心聲，對于學(xué)校收集意見(jiàn)、制定政策具有重要意義。教師今天的發(fā)展進(jìn)步，就是學(xué)院未來(lái)的發(fā)展進(jìn)步。通過(guò)座談交流，不難發(fā)現我院的教師中有一大批對未來(lái)有思考、胸懷遠大抱負的優(yōu)秀教師。

就與會(huì )代表所提問(wèn)題，瞿才新強調：一是相關(guān)職能部門(mén)要認真研究和逐一梳理與會(huì )教師代表的意見(jiàn)和建議。對于能立即解決的問(wèn)題盡快予以解決，不能及時(shí)解決的問(wèn)題予以政策解釋?zhuān)苓M(jìn)行調整的問(wèn)題給予相應調整。二是加強對教師的發(fā)展引導。學(xué)院在教師的成長(cháng)過(guò)程中負有主要責任，職能部門(mén)也要積極參與進(jìn)來(lái)，院系聯(lián)動(dòng)，進(jìn)一步健全對教師的“傳、幫、帶”等各項幫扶機制。三是教師自身的發(fā)展規劃要與學(xué)院發(fā)展相契合。學(xué)院第二次黨代會(huì )明確提出未來(lái)五年創(chuàng )建國家示范性技師學(xué)院與鹽城高新職業(yè)技術(shù)學(xué)院的奮斗目標，這就需要廣大教師正確看待教學(xué)和科研之間的關(guān)系，積極提升自己的教學(xué)科研水平、服務(wù)企業(yè)能力和學(xué)歷層次。四是教師要努力提高自己的職業(yè)精神與育人水平，要以校為家，培育匠心；愛(ài)崗敬業(yè)，提高匠能；教書(shū)育人，鑄造匠人。

教務(wù)處處長(cháng)王建林、學(xué)生處處長(cháng)王在勤、教學(xué)評估處處長(cháng)李光榮、成教中心主任王加和分別對教師代表提出的部分問(wèn)題進(jìn)行了解答。本次座談會(huì )為學(xué)院與一線(xiàn)教師之間的溝通交流搭建了良好平臺，對促進(jìn)一線(xiàn)教師信息反饋，加強、完善學(xué)院的教育、教學(xué)管理工作起到了積極的推動(dòng)作用。